1 сентября в России вступят в силу правила оплаты сверхурочной работы. Об этом сообщило издание «Газета.Ru» со ссылкой на RT и доцента Финуниверситета при правительстве России Игоря Балынина.
Эксперт напомнил, что на сегодня продолжительность сверхурочной работы не должна превышать 120 часов в год. В сентябре этот показатель будет увеличен до 240 часов в год.
По действующим нормам каждые два часа сверхурочной работы должны оплачивать не менее, чем в полуторном размере. За последующее время работодатель обязан перечислить двойную плату. С сентября в случае, если общее число работы сверх графика превысит 120 часов в год, то с 121-го часа переработка должна оплачиваться в двойном размере за каждый час.
За сотрудником сохранят право выбрать не повышенную оплату труда, а дополнительные выходные.
Балынин добавил, что для занятых на сверхурочной работе сотрудников расширят список гарантий и мер поддержки.
«Так, при прохождении диспансеризации в порядке они имеют право на освобождение от работы на один рабочий день в год с сохранением места работы (должности) и среднего заработка», – уточнил ученый.
Для прочих работников в силе останутся действующие правила: они имеют такое право не чаще раза в три года.
